Veranstaltung_Lead_Digital

Firmeninterne Impulse & Keynotes

Digital Leadership

Neues Denken, neues Handeln, neues Führen
Wie beeinflussen Digitalisierung und andere aktuelle Transformationen die Führungsarbeit? Erlernen Sie Kompetenzen und neue Ansätze, um sich und Ihr Team in die digitale Zukunft zu führen. 
Es mag paradox klingen, aber gerade in der viel gepriesenen VUCA-Welt (Volatility, Uncertainty, Complexity, Ambiguity) muss Führung und Zusammenarbeit auf robusten «weichen Faktoren» basieren. Vertrauen ist heute wichtiger als Kontrolle, Fähigkeit wichtiger als Hierarchie und Diversität wichtiger als Homogenität.

Als Leader müssen Sie diese Faktoren aktiv zu gestalten wissen – und die Schwerpunkte der Führungsarbeit zeitgemäss setzen. Doch welche Auswirkungen haben geänderte Rahmenbedingungen für die Zusammenarbeit in Organisationen? Wie werden zukünftig Arbeitsräume gestaltet? Und welche individuellen Führungsqualitäten gewinnen in Zeiten des digitalen Wandels zunehmend an Bedeutung?

Der Impulstag hat sich zum Ziel gesetzt, Antworten auf ebendiese Fragestellungen zu finden. Er zeigt Ihnen auf, wie Sie die digitale Erfolgsstory Ihres Unternehmens mit realen Emotionen, Werten und Stärken beflügeln können – und vermittelt Ihnen die neuen Spielregeln und Methoden der digitalen Ära aus erster Hand.

Rahmenbedingungen

VERANSTALTUNGSKOSTEN 
Der folgende Richtpreis versteht sich für eine massgeschneiderte 1-tägige firmeninterne Durchführung für bis zu 15 Personen.

Paketpreis für ein 1-tägiges Programm:

CHF 4'900 I EUR 4'700​

Das Programm wird an die individuellen Bedürfnisse angepasst. Der Preis versteht sich inkl. Vorgespräch und optional einer Anpassung der Themenschwerpunkte.

Der Impulstag wird in deutscher und englischer Sprache angeboten. Der Durchführungstermin wird individuell vereinbart.

Themenfokus

Digitalisierung | Leadership | Digital Leadership | Führung 4.0 | Innovation | Transformation | Zukunftsorientierung  I Führungskompetenzen in der Digitalen Ära I Management & Leadership
   

VIRTUELLE DURCHFÜHRUNG ODER BLENDED LEARNING KONZEPT

Dieses Programm kann als Alternative zur Präsenzveranstaltung auch als rein virtuelle Veranstaltung in Form von interaktiven Live-Sessions gebucht werden.
Ebenfalls ist die Durchführung als Blended Learning Format (Präsenzanteile kombiniert mit virtuellen Anteilen) möglich.

Inhalte

VORMITTAG


Positive Psychologie als Leadership-Erfolgsmodell?
Wie ich Emotionen als Triebkräfte der Digitalisierung nutze.

Wertemanagement als Gegenmodell des VUCA?
Synercube als 3D-Ansatz der nachhaltigen Unternehmensführung.

NACHMITTAG


Stärkenmanagement als Mittel gegen Hierarchien?
Wie ich Fähigkeiten und Talente identifiziere, definiere und ausbaue.

Ambidextrie als Führungskonzept der Digitalisierung?
Wie ich verschiedene Kulturen, Aufgaben und Rollen integriere.

Der Referent im O Ton

Prof. Dr. Utho Creusen zu den neuen Aufgaben des Managements. Wie ändert sich die Rolle einer Führungskraft im digitalen Zeitalter? Die Management School St.Gallen geht dieser Frage nach. Und hat mit ihrer «Digital Leadership Masterclass» ein Angebot entwickelt, das die Entwicklung neuer Kompetenzen von Führungskräften in den Mittelpunkt rückt.

Broschüren

Corporate Programs

Übersicht firmeninternes Qualifizierungsangebot

Corporate Seminare

Firmeninterne Seminare im Paketangebot

Leadership Development

Führungskräfte-Entwicklungsprogramme

Personal Coaching

St.Galler Coaching & Top Executive Sparring

Corporate Conferences

Firmenevents, Tagungen & Symposien

Keynotes & Impulse

Corporate Impulsworkshops und Impulsvorträge

Hören statt lesen – unser Podcast-Tipp

ES LEBE DAS RESTRISIKO

Was haben wir von Tschernobyl, Fukushima oder der Bankenkrise gelernt? Nichts ausser der absoluten Gewissheit, dass der nächste GAU bereits vor der Türe steht. Mac J. Rohrbach, Geschäftsführer der Management School St.Gallen über «Restrisiko».

Autor: Mac J. Rohrbach