St.Gallen's Seminars
Practice-oriented, the St.Gallen way:
our range of seminars on all relevant management and leadership disciplines.
We offer the following St.Gallen's seminars.
Seminar
Personal Excellence | English
Develop personal potential and charisma
Personal Excellence actively encourages you to change your personal perspective on others and on yourself. This gives you the opportunity to self-reflect more deeply in order to get to know yourself better and to be able to communicate and to use your strengths and talents in a more targeted way.
Dates
09. bis 11.11.2020
|
St.Gallen
Costs
CHF 4'800
|
EUR 4'150
Duration
3 Days
Seminar
Executive Leadership | English
Developing your individual leadership personality
Stop and take stock of your leadership journey so far, assess where leadership is going in the digital age and construct your own individual development path for the future.
Dates
09. bis 11.12.2020
|
Luzern
Costs
CHF 4'800
|
EUR 4'150
Duration
3 Days
Seminar
Managing Business | English
Understanding the challenges of developing business
Managing Business gives you the skills to make far-sighted decisions between the conflicting priorities of market opportunities and company strengths. Strategic planning which will lead you faster and safer to future success.
Dates
26. bis 28.10.2020
|
St.Gallen
Costs
CHF 4'800
|
EUR 4'150
Duration
3 Days
Seminar
St.Galler Management & Leadership Summer School
Ganzheitliche Qualifizierung in 2 × 4 Tagen
- Das Programm für Professionalität im Management
DURCHFÜHRUNGSTERMINE UND ORTE
2. Teil: 24. - 27. August 2021 I Salach DE
Seminar
Resonanz durch Führung
Zeitgemässe Führung in neuen Führungsrollen und Konstellationen
Wie Führungskräfte Resonanz bei Mitarbeitern finden – durch Sinn, Werte und Wertschätzung sowie die gezielte Förderung von Selbstorganisation, Vernetzung und Kooperation.
Focus Topics
Management, Führung und Leadership | Leadership und Persönlichkeit | Ideen und vernetztes Denken | Werte | Courage | Energie | Wahrnehmung und Beurteilung | Konfliktbewältigung | Leading Teams | Changemanagement | Leading Leaders | Interkulturelle Führung | Nehmer-Qualitäten | Resilienz | Advanced Leadership | Veränderungen managen
Seminar
Digital Leadership Masterclass
Neues Denken, neues Handeln, neues Führen
Um in der digitalen Ära vom Follower zum Leader zu werden, können Sie online Tausende von Stunden in Case Studies, How-to-Listen und Tutorials investieren. Oder sich einige Tage für unsere Angebote im Digital Leadership reservieren: Wir freuen uns auf Ihre Teilnahme.
Focus Topics
Digitalisierung | Leadership | Digital Leadership | Führung 2.0 | Innovation | Transformation | Zukunftsorientiert | Strategie | Vernetztes Denken und Handeln | Change Management
Seminar
Chefsachen
Der Schritt vom Manager zum Top-Manager
Der Schritt vom Manager zum Top-Manager ist kein Karriereschritt wie jeder andere: Wie sich Führungskräfte durch gezielte Vorbereitung fit für den Wechsel an die Spitze machen und die verantwortungsvolle Transformation erfolgreich gestalten.
An der Spitze wird es nicht einsam – sondern herausfordernd. Wer heute mit Geschäftsführungsaufgaben betraut wird, muss Entscheidungen treffen, bei denen sich die Wirkung erst viel später zeigt. Einerseits wird die Aufgabe komplexer, eigene Entscheidungen auf die oft gegensätzlichen Erwartungen von Eigentümern, Mitarbeitenden und anderen Stakeholdern abzustimmen. Andererseits gewinnen beim Wechsel in das obere und oberste Management Soft Skills noch mehr an Bedeutung. Eine sehr wichtige Fähigkeit ist, Probleme aus unterschiedlichen Perspektiven zu betrachten, um mit dem Team den besten statt nur den naheliegendsten Lösungsweg einzuschlagen. Die dreitägige Auseinandersetzung bringt drei zentrale Chefsachen auf den Punkt: Verantwortung und Orientierung, Organisation und Performance, Transformation und Leadership im Wandel der Zeit.
An der Spitze wird es nicht einsam – sondern herausfordernd. Wer heute mit Geschäftsführungsaufgaben betraut wird, muss Entscheidungen treffen, bei denen sich die Wirkung erst viel später zeigt. Einerseits wird die Aufgabe komplexer, eigene Entscheidungen auf die oft gegensätzlichen Erwartungen von Eigentümern, Mitarbeitenden und anderen Stakeholdern abzustimmen. Andererseits gewinnen beim Wechsel in das obere und oberste Management Soft Skills noch mehr an Bedeutung. Eine sehr wichtige Fähigkeit ist, Probleme aus unterschiedlichen Perspektiven zu betrachten, um mit dem Team den besten statt nur den naheliegendsten Lösungsweg einzuschlagen. Die dreitägige Auseinandersetzung bringt drei zentrale Chefsachen auf den Punkt: Verantwortung und Orientierung, Organisation und Performance, Transformation und Leadership im Wandel der Zeit.
Focus Topics
Fit für die Geschäftsführung | oberes Management | Karriereschritt | Unternehmensführung | Wechsel ins Top-ManagementDates
26. bis 28.10.2020
|
Luzern
Costs
CHF 4'200
|
EUR 3'650
Duration
3 Tage
Seminar
Führen und Inspirieren - Transformationale Führung
Von der Führungskraft zur Führungspersönlichkeit
Wie Sie Ihre Mitarbeiter durch wirkungsvolles Inspirieren, Befähigen und Empowerment zu hohen Zielen führen. Und dabei auch im Wandel und in anderen kritischen Situationen sicher auf Kurs bleiben.
Focus Topics
Teams zur Bestleistung führen | Führungsrollen differenziert wahrnehmen | Coaching-Kompetenz entwickeln | Empowerment zielorientiert umsetzen | Mitarbeitende inspirieren und motivieren | Zugehörigkeit nachhaltig fördern | Wirksame Mitarbeiterführung | Mitarbeiterstärken auf das grosse Ganze ausrichten | Einzel-, Team- und Firmennutzen ausbalancieren | Teambildung phasengerecht vorantreiben | Leistungshemmnisse abbauen | Konflikte und schwierige Gespräche meistern | Mitarbeitende im Wandel führenDates
02. bis 04.11.2020
|
St.Gallen
Costs
CHF 4'200
|
EUR 3'650
Duration
3 Tage
Seminar
General Management für Executives
Ganzheitliches Managementwissen aus St.Gallen
Den Vorwärtsgang einlegen! Wie sich Executives dank neuen Impulsen, wegweisenden Praxisbeispielen sowie aktuellem Managementwissen made in St.Gallen für die Zukunft wappnen können.
Focus Topics
Corporate Governance | Unternehmerische Gesamtführung | Strategieentwicklung | Unternehmensstruktur | Unternehmenskultur und Wertemanagement | Finanzmanagement | Controlling | Veränderungsmanagement | Executives | Change Management | Leadership by Human Values | Leadership | Managerial Effectiveness | General Management für Executives | Out-of-the-Box
Seminar
Advanced Leadership
Leadership Skills für erfahrene Führungskräfte
Mehr Führungssicherheit in komplexen Systemen:
Wie Führungskräfte ihre Leadership mit vernetzten Ideen, klaren Werten, persönlicher Courage und neuer Energie weiterentwickeln können.
Wie Führungskräfte ihre Leadership mit vernetzten Ideen, klaren Werten, persönlicher Courage und neuer Energie weiterentwickeln können.
Die heutige Arbeitswelt ist hochgradig komplex und verändert sich in immer kürzeren Zyklen. Menschen zu gewinnen, zu begeistern und sie exzellent durch turbulente Zeiten des Wandels zu führen, setzt besondere Leadership-Qualitäten voraus. Für Führungskräfte bedeutet dies, sich mithilfe neuer professioneller Methoden beständig mit Veränderung auseinanderzusetzen und neben ihren Leadership-Qualitäten auch ihr Verständnis für die Wirkung von Resonanz und Achtsamkeit im System laufend weiterzuentwickeln. Die eigene Wirksamkeit steigt, wenn Führungskräfte die Mechanismen in ihrem Umfeld erkennen, benennen und zu steuern wissen und damit die eigene Souveränität auch in Krisen erhalten und nutzen können. Die eigene Person in ihrem Einfluss auf ihr Umfeld und ihre Handlungsfelder auf dieser Basis zu reflektieren und weiterzuentwickeln, ist Inhalt des viertägigen Seminars «Advanced Leadership».
Focus Topics
Management, Führung und Leadership | Leadership und Persönlichkeit | Ideen und vernetztes Denken | Werte | Courage | Energie | Wahrnehmung und Beurteilung | Konfliktbewältigung | Leading Teams | Changemanagement | Leading Leaders | Interkulturelle Führung | Nehmer-Qualitäten | Resilienz | Advanced Leadership | Veränderungen managenDates
02. bis 05.11.2020
|
St.Gallen
Costs
CHF 5'300
|
EUR 4'600
Duration
4 Tage
Seminar
Konflikte managen - Wandel gestalten
Konfliktmanagement in herausfordernden Situationen und Zeiten des Umbruchs
Erfolgsrezepte für den Krisenherd: Wie Führungskräfte in Konfliktsituationen die Kontrolle sichern und Spannungsfelder als Chance nutzen können, um die Verhaltensmuster des Unternehmens zielgerichtet zu verändern.
Focus Topics
Konfliktsignale | Konfliktwahrnehmung | Konfliktmanagement | Konflikte in Gruppen | Konstruktives Verhalten | Umgang mit offenem und verdecktem Widerstand | Kritische Gesprächssituationen | Emotionen und inneren Konflikten | Störungen in Teams aus systematischer Sicht | Konflikte und Konflikterleben | Leadership im Konfliktmanagement | Teamkonflikte aufhebenDates
30.11. bis 02.12.2020
|
Luzern
Costs
CHF 4'200
|
EUR 3'650
Duration
3 Tage
Seminar
Strategisches Management
St.Galler Knowhow für eine zeitgemässe Strategieentwicklung und Umsetzung
Erfolgreich Zukunft gestalten:
Strategien wirksam machen und unternehmerischen Wandel nachhaltig gestalten.
Das Management ist dafür verantwortlich, den zukünftigen Erfolg und damit die langfristige Lebensfähigkeit der Unternehmung zu sichern.
Dafür braucht es zielführende Strategien, welche die Spannungsfelder Strategie, Struktur und Kultur sowie die rasende Dynamik der Veränderungen einschliessen. Exzellentes Wissen, Können und das Anwenden der geeigneten Tools sind Garanten für die zielführende Umsetzung. Die Qualität des Managements zeigt sich in den langfristig erzielten Resultaten. Das Seminar ist konsequent darauf ausgerichtet, die vermittelten Inhalte praxistauglich umsetzen zu können.
Strategien wirksam machen und unternehmerischen Wandel nachhaltig gestalten.
Das Management ist dafür verantwortlich, den zukünftigen Erfolg und damit die langfristige Lebensfähigkeit der Unternehmung zu sichern.
Dafür braucht es zielführende Strategien, welche die Spannungsfelder Strategie, Struktur und Kultur sowie die rasende Dynamik der Veränderungen einschliessen. Exzellentes Wissen, Können und das Anwenden der geeigneten Tools sind Garanten für die zielführende Umsetzung. Die Qualität des Managements zeigt sich in den langfristig erzielten Resultaten. Das Seminar ist konsequent darauf ausgerichtet, die vermittelten Inhalte praxistauglich umsetzen zu können.
Focus Topics
Strategisches Management | Das unternehmerische Navigationssystem | Strategieentwicklung | Strategie-Implementierung | Strategieformulierung | Execution & Change | Strukturen marktorientiert gestalten | Strategisches Controlling | Vision, Mission und Werte | Praxisrelevanz und Lerntransfer | StrategieprozessDates
14. bis 16.10.2020
|
Luzern
Costs
CHF 4'400
|
EUR 3'800
Duration
3 Tage
Seminar
Personal Performance
Mehr Wirkung durch Präsenz, Darstellungskraft und Charisma
Selbstbild und Fremdbild im Einklang: Wie Manager ihre Wirkung auf ihre Stakeholder kritisch hinterfragen, systematisch beeinflussen und zielorientiert einsetzen können.
Führungskräfte haben vielfältige Herausforderungen. Eine der wesentlichen Herausforderungen mit starker Wirkung auf die anderen ist die Fähigkeit, in den unterschiedlichsten Situationen authentisch, überzeugend und selbstbewusst zu sein. Die dreitägige Auseinandersetzung unterstützt Sie dabei, die unterschiedlichen Facetten der Kommunikation kompetent nutzen zu können.
Focus Topics
Körperbewusstsein | Körpergedächtnis | Körpersignale | Ausdrucksentwicklung | Sprechtraining | Rhetorik | Improvisation | Reaktionsfähigkeit | Rollenflexibilität | Ausdrucksspektrum | Umgangsformen | Etikette | Präsenz | Darstellungskraft | Storytelling | Präsentation | Vortrag | Personal Performance | Stressbewältigung bei schwierigen Verhandlungen | Kommunikation | MedienarbeitDates
16. bis 18.11.2020
|
Luzern
Costs
CHF 4'200
|
EUR 3'650
Duration
3 Tage
Seminar
Führen Leisten Leben - Managerial Effectiveness
Ihre Toolbox für erfolgreiches Management
Wirksame Führung für Fortgeschrittene: Wie Manager zeitgemässe Methoden nutzen können, um ihr komplexes Aufgaben-Portfolio erfolgreich zu bewältigen, ihre Mitarbeiter wirksam zu steuern und gleichzeitig ihre Work-Life-Balance zu bewahren.
Focus Topics
Werte und Erfolge verbinden | Zielorientierung | Das eigene Ich verstehen | Selbstmanagement | Zum Ganzen beitragen | Resultatfokussierung | Manageraufgaben erfüllen | Mitarbeitende zum Erfolg führen | Kommunikationsgestaltung | Die Manager-Toolbox nutzen | Grenzen der Effizienz überwinden | Managerial Effectiveness | LeadershipDates
02. bis 04.11.2020
|
Luzern
Costs
CHF 4'200
|
EUR 3'650
Duration
3 Tage
Seminar
Leadership
Führungskompetenz made in St.Gallen
Wie Führungskräfte ihre eigene Persönlichkeit weiterentwickeln sowie die Kommunikation und die Leistung im Team gezielt optimieren können.
Focus Topics
Regeln guter Führung | Kernkompetenz Leadership | Leadership Qualitäten | Kommunikation als Führungsaufgabe | Selbstmanagement | Wertemanagement | Teamführung | Mitarbeiter zum Erfolg führen | Motivorientiertes Führen | Motivation: Wollen - Können - Dürfen | Effektivität und Effizienz von Meetings | Transnationale Leadership | Transformation FührungDates
19. bis 21.10.2020
|
St.Gallen
Costs
CHF 4'200
|
EUR 3'650
Duration
3 Tage
Seminar
St.Galler Verhandlungsmethodik
Professionelles Verhandlungstraining mit System
Abschluss durch Methodik: Wie Führungskräfte und Mitarbeiter interne und externe Verhandlungen mit bewusster Vorbereitung, Argumentation und Dialogführung erfolgreicher gestalten können.
Focus Topics
St.Galler Verhandlungsmethodik | Kommunikationspsychologische Mechanismen kennen | Kommunikationsformen im Verhandlungsprozess | Grundsätze des Verhandelns kennen | Überzeugend verhandeln | Verhandeln in Teams erfordert Disziplin, Vertrauen und Training | Psychologische Einflussmöglichkeiten erkennen und nutzen | Optimal vorbereitet sein | Argumentationsmodi | Die (psycho)logische Gesprächsführung | Faire Dialektik in Verhandlungssituationen | Argumentieren und kooperatives Verhandeln | Argumentationslogische Aspekte | Abschlusstechniken anwenden | Integrative Strategie | Planung und Vorbereitung | Potenzielle Synergien | VerhandlungsmethodikDates
30.11. bis 02.12.2020
|
St.Gallen
Costs
CHF 4'200
|
EUR 3'650
Duration
3 Tage
Seminar
Strategie, Struktur, Change
Konzepte und Instrumente für eine erfolgreiche Unternehmensführung
Die Zukunft dauerhaft im Blick behalten: Wie Führungskräfte zusammen mit ihren Mitarbeitern Antworten auf die strategischen Herausforderungen finden und diese in reale Veränderungen übersetzen und dauerhaft verankern.
Focus Topics
Strategieverständnis | Strategische Analyse | Strategieentwicklung | Strategie-, Change- & Prozessmanagement | Struktur- und Prozessorganisation | Strategie | Change | Veränderung managen | Leadership im Wandel
Seminar
First Leadership
Führungskompetenz für die Leader von morgen
Die hohe Kunst, Individuen und Teams zu Höchstleistungen zu bringen: Wie Führungskräfte den «Erfolgsfaktor Mensch» präzise verstehen und zielgerichtet steuern können.
Focus Topics
Führungsprozess | Kommunikation als Medium des Führens | Ziele konsequent anstreben und erreichen | Teambildung | Führen von Teams | Position der Führungskraft im Team | Teamleiter und Teammitglied | Führungsstile | Führungsverhalten | Führung und Motivation | Coaching | Empowerment | First Leadership | Junior ProgrammDates
19. bis 21.10.2020
|
St.Gallen
Costs
CHF 3'400
|
EUR 2'950
Duration
3 Tage
Seminar
Leading Change
Erfolgreiches Management von Instabilität und Transformation
Chances, Challenges, Change: Wie sich Führungskräfte und Projektleader aktuelle organisationspsychologische Erkenntnisse für eine wirkungsvolle Veränderung zunutze machen können.
Focus Topics
Grundmuster von Veränderung | Die wichtigsten Change-Philosophien | Bedeutung für Veränderungen | Individuelle Muster | Gestaltung von Instabilität | Analyse der Situation | Change führen und begleiten | Veränderungen managen | Kommunikation in Veränderungsprozessen | Leading Change
Seminar
Digital Business Transformation
Unternehmenswandel in einem innovativen Trainingsformat
Die Gegenwart radikal herausfordern, um sie in eine tragfähige Zukunft zu verwandeln: Leadership ist mehr denn je die hohe Kunst, das Unternehmen zu transformieren – allen Widerständen zum Trotz. Das innovative Trainingsformat präsentiert und vermittelt die wichtigsten Techniken und Tools.
Focus Topics
Business Transformation | Unternehmenswandel I neue Geschäftsmodelle | Leadership | Transformationsprozess | Change Management | neue Führungskompetenzen I Design ThinkingDates
30.11. bis 01.12.2020
|
Berlin
Costs
CHF 3'100
|
EUR 2'700
Duration
2 Tage
Seminar
Professionelles Projektmanagement & erfolgreiche Projektkommunikation
Projekte effizient planen und managen: Wirkungsvolle Tools und Methoden
Aus der Praxis für die Praxis: Aktuelles Know-how, bewährte Tools und erfolgreiche Techniken für eine sichere Planung, Steuerung und Kommunikation im Projektmanagement.
Focus Topics
Projektmanagement im Überblick | Klassisches vs. agiles Projektmanagement | Tools und Methoden im Projektmanagement | Projektdefinition | Organisation von Projekten | Projektplanung | Stakeholder einbinden | Kommunikation in Projekten | Projektsteuerung | Risiken im Projekt erkennen | Projektabschluss | Praxisberatung für konkrete SituationenDates
26. bis 28.10.2020
|
Luzern
Costs
CHF 3'400
|
EUR 2'950
Duration
3 Tage
Seminar
Finanzmanagement für Executives
Vertiefendes Finanzwissen für Führungskräfte
Leadership in Zahlen: Wie Führungskräfte ihr finanzwirtschaftliches Wissen auffrischen und vertiefen, sowie die Aussagekraft und Vollständigkeit des Finanzmanagements steigern können.
Focus Topics
Finanzmanagement | Bilanz | Bilanzstrategien | Finanzanalyse | Strategische Optionen | Bewertungsproblematik | Banken und Finanzanalysten | Unternehmenswert steigern | Finanzierungsstrategien | Finanzierungsstruktur | Finanzierung von Unternehmensstrategien | Erfolgsrechnung | Kostenmanagement | Behavioral Finance | Berechnung des Unternehmenswerts | Break even | Mergels and Acquisitions | Rechnungswesen | Executives
Seminar
Finanzielle Führung des Unternehmens
Aktuelle Grundlagen des Finanzmanagements
Kompetenz, die sich rechnet: Wie sich Führungskräfte die relevanten Grundlagen und Techniken für eine operative, finanzielle Führung und für das betriebliche Rechnungswesen in ihrem Unternehmen aneignen können.
Focus Topics
Finanzwirtschaftliche Führungsverantwortung | Return on Investment | Finanzielle Stabilität | System der Management-Erfolgsrechnung | Decision Accounting und Responsibility Accounting | Break-even-Analyse | Kostenmanagement | Budget-Typen | Kalkulation und Preisgestaltung | Budget-Fallstudien | Finanz-Controlling | Geschäftsberichte | Bilanzanalyse und -prognose | Rentabilität | Investitionsrechnung | Reporting | Grundlagen FinanzmanagementDates
12. bis 14.10.2020
|
St.Gallen
Costs
CHF 4'400
|
EUR 3'800
Duration
3 Tage
Seminar
St.Galler Key Account Management
Der Schlüssel zum Schlüsselkunden
Wie Marketingverantwortliche ihre Account-Organisation nach dem St.Galler Ansatz analysieren, spezifizieren und weiterentwickeln können.
Focus Topics
Kundentrends und Entwicklungen | Kundenentwicklung | Key Accounts bestimmen | Buying-Center | Selling-Center-Prinzip | Analyse der Entscheidungsstrukturen beim Kunden | Positionierung des Key Account Management | Organisatorische Einbindung des Key Account Managements | Key Account Management | Bestimmung der Lieferantenposition | Trends und Entwicklungen im Key Account Management | Kaufprozessen bei Kunden | Verkaufsprozess und Kaufprozessmanagement | Einführung des Key Account Management im Unternehmen | Strategisches Key Account Management
Seminar
St.Galler Vertriebs- und Verkaufsmanagement
Sales Skills: Management- und Führungskompetenz im Vertrieb
Auf gesichertem Weg zum Verkaufserfolg: Wie Sie Ihre Vertriebs- und Verkaufskompetenz auf eine nachhaltig tragfähige Basis stellen und um die heute entscheidenden Dimensionen erweitern.
Focus Topics
Vertrieb | Verkauf | Strategisches Management | Sales Kompetenzen | Kundendialog | Vertriebsorganisation | Verkäufer führen | Vertriebskonzepte | Sales Team
Seminar
Verkäufer erfolgreich führen
Verkaufsteams zu Höchstleistung motivieren
Sales Leadership: Provision ist gut, Motivation ist besser: Wie Vertriebs- und Verkaufsverantwortliche ihr Team mit zeitgemässen Konzepten und systematischer Begeisterung zu besseren Umsätzen führen können.
Focus Topics
Führungsgrundlagen im Vertrieb | Vertriebsleiter | Akquisition | Rekrutierung ? so finden Sie die richtigen Mitarbeiter für Verkauf und Vertrieb | Auswahl und Einarbeitung von Mitarbeitern | Zeit- und Erfolgsmanagement für Verkaufsleiter | Verkaufsleiter als Coach | Klarheit über Ziele bringt nachhaltigen Erfolg | Netzwerkstatt ist Chefsachen | Management des gesamten Teams | Bereichsübergreifende Zusammenarbeit | Verkäufer erfolgreich führen | Elevator Pitch | MotivationsstrukturDates
23. bis 25.11.2020
|
St.Gallen
Costs
CHF 4'400
|
EUR 3'800
Duration
3 Tage
Seminar
Professionelle Management-Assistenz
Kompaktseminar für Executive Assistants
Executive Assistance – mit Betonung auf Executive: In der Hochleistungswelt bedeutet «Assistenz» weit mehr als nur Administration. Unsere Programme geben Ihnen Wissen und Werkzeuge in die Hand, um Ihre Backoffice- und Supportfunktion in eine Schlüsselrolle zu verwandeln.
